【教練選讀】在適當教練下，內在自我的轉變將引導一些新的外在要求；轉變發展，就會發生

📌 本質教練，內在工作所做的是與韌性，信念，價值觀，自尊，勇氣，目的，衷心地有關。很多時候個案進入教練並圍繞績效議題，當教練關係成熟時，內在(本體論)的議題就會浮現。

在適當的教練下，轉變的發展就會發生了。然而，內在自我的轉變將直接引導一些新的外在要求，教練必須要知道如何促進受教練者的成就。

📌 績效教練，外在工作所要做的是欲達成的目標、好的績效表現、選擇正確的行動、並且有效地執行這些行動。當一個人改變了，其他人也會受影響。

當教練提供一致且準確的回饋時，教練的工作就是激勵與確認當事人的目標。教練的工作應該考慮的是學習環境比公平的競爭環境還要多。

教練可以詢問更多的問題，鼓勵當事人離開舒適圈並勇於面對失敗。挑戰當事人，當他們隱藏在自己的本我(ego)的包裝下，以新的方法來計算和預測成功。